吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司

公開招聘勞務(wù)派遣制文職人員公告

（吉外招2021001號(hào)）

根據(jù)工作需要，吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“吉林外服”）面向社會(huì)公開招聘71名勞務(wù)派遣制文職人員，擬派遣至吉林省檢察機(jī)關(guān)相關(guān)崗位工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及條件

（一）基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線方針政策，具備良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和道德品行；

3、具備履行崗位職責(zé)的身體條件，心理和身體健康；

4、具備與招聘職位相適應(yīng)的專業(yè)和能力；

5、學(xué)歷要求：一般要求為統(tǒng)招大專學(xué)歷，或大學(xué)本科以上學(xué)歷，具體學(xué)歷要求詳見《招聘職位需求與條件一覽表（編號(hào)：2021001號(hào)）》（附件1）；

6、專業(yè)要求：應(yīng)聘者的專業(yè)須符合所報(bào)職位對(duì)專業(yè)的要求；

7、戶籍要求：應(yīng)聘者戶籍所在地須符合所報(bào)職位對(duì)戶籍的要求；

8、年齡要求18-35周歲（1985年7月1日至2003年6月30日期間出生），一般情況具有法院或檢察院輔助性崗位3年以上工作經(jīng)歷者可放寬至40周歲（1980年7月1日以后出生），具體年齡放寬政策詳見《招聘職位需求與條件一覽表（編號(hào)：2021001號(hào)）》（附件1），年齡計(jì)算、戶籍和工作經(jīng)歷的截止時(shí)間為2021年6月30日。

（二）有下列情形之一者不得應(yīng)聘：

1、曾在公務(wù)員招錄及機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘等考試中因違紀(jì)被取消考試資格的人員；

2、曾因違法犯罪受過刑事處罰的人員；

3、曾被開除公職，以及被法院或檢察院等機(jī)關(guān)事業(yè)單位所辭退的人員；

4、涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查且尚未得出結(jié)論的，或受黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的人員；

5、現(xiàn)役軍人；

6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

7、其他不宜在檢察機(jī)關(guān)工作的情形。

（三）職位需求與條件：

本次面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣制文職人員，共計(jì)71名。

詳見《招聘職位需求與條件一覽表（編號(hào)：2021001號(hào)）》（附件1）

二、薪酬福利

1、正式入職后按勞務(wù)派遣制員工薪酬體系及工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)核算工資；

2、正式入職后繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

三、用工形式

勞務(wù)派遣制

四、勞動(dòng)合同簽署方

吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司

五、招聘程序

本次招聘主要程序?yàn)椋?/span>

網(wǎng)上報(bào)名→現(xiàn)場(chǎng)資格初審→筆試→面試→體檢→綜合考察、公示→聘用以及補(bǔ)錄

（一）報(bào)名方式：

1、網(wǎng)上報(bào)名（每人只允許報(bào)考一個(gè)職位）

應(yīng)聘者須點(diǎn)擊如下鏈接，進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名：

報(bào)名系統(tǒng)（2021001）

2、報(bào)名時(shí)間：

2021年7月6日11:00開始至2021年7月7日16：00截止

3、報(bào)名咨詢電話：           

0431-85575794

0431-82008298

工作日09:00—11:00，13:00—16:00

4、注意事項(xiàng)：

網(wǎng)上報(bào)名完成后，應(yīng)聘者須在此頁(yè)面下方下載如下3份附件并用A4紙單色打印，由本人按相關(guān)要求如實(shí)填寫，并在后續(xù)招聘環(huán)節(jié)中提交審核。

（1）附件2：《應(yīng)聘人員登記表（2021001）》

（2）附件3：《健康承諾書（2021001）》

（3）附件4：《行程軌跡、體溫監(jiān)測(cè)記錄單（2021001）》

（二）現(xiàn)場(chǎng)資格初審：

1、所有按要求完成網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘者，均須在長(zhǎng)春市參加現(xiàn)場(chǎng)資格初審；

2、請(qǐng)應(yīng)聘者準(zhǔn)備如下材料，到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審：

（1）報(bào)考所需學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各一份；

（2）教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表一份（需應(yīng)聘者本人登錄學(xué)信網(wǎng)下載并打?。?；

（3）本人身份證原件及正反面復(fù)印件各一份；

（4）本人戶口本原件及復(fù)印件各一份；

（5）有法院或檢察院輔助性崗位工作經(jīng)驗(yàn)者，需提供蓋有所屬機(jī)關(guān)人事部門公章的工作經(jīng)歷證明一份（無相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者，無需提供此項(xiàng)）；

（6）應(yīng)聘者本人填寫的《應(yīng)聘人員登記表（2021001）》、《健康承諾書（2021001）》、《行程軌跡、體溫監(jiān)測(cè)記錄單（2021001）》；

（7）通過現(xiàn)場(chǎng)資格初審的應(yīng)聘者需現(xiàn)場(chǎng)繳納報(bào)名費(fèi)，60元/人。

3、資格初審時(shí)間及地點(diǎn)：

網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，將通過吉林外服官方信息發(fā)布渠道（吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司官方網(wǎng)站、吉林外服招聘微信公眾號(hào)）進(jìn)行后續(xù)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者本人務(wù)必及時(shí)關(guān)注及查閱。

（三）筆試

1、準(zhǔn)考證下載打印要求：

通過現(xiàn)場(chǎng)資格初審并繳納報(bào)名費(fèi)的應(yīng)聘者，需本人登錄我公司指定網(wǎng)址，及時(shí)按要求上傳《準(zhǔn)考證》所需的證件照片，下載并打印《準(zhǔn)考證》，逾期未上傳照片者視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

2、準(zhǔn)考證照片上傳及打印要求：

（1）應(yīng)聘者本人近期彩色1寸免冠正面證件照，不得佩戴首飾及美瞳、請(qǐng)穿著深色有領(lǐng)服飾，照片背景底色為白色；

（2）照片像素：295px（寬）*413px（高）；

（3）照片格式：JPG格式或JPEG格式，文件大小不能超過200kb；

（4）照片上傳成功后，需本人點(diǎn)擊“準(zhǔn)考證下載”獲取電子版文件并自行打??；

（5）《準(zhǔn)考證》打印需使用A4紙張，單色打印。

3、應(yīng)聘者需妥善保管本人《準(zhǔn)考證》，根據(jù)《準(zhǔn)考證》中筆試時(shí)間、地點(diǎn)、須攜帶材料等具體要求，準(zhǔn)時(shí)參加筆試。準(zhǔn)考證下載方式和下載時(shí)間等信息，將在現(xiàn)場(chǎng)資格初審結(jié)束后，通過吉林外服官方信息發(fā)布渠道（吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司官方網(wǎng)站、吉林外服招聘微信公眾號(hào)）進(jìn)行后續(xù)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者本人務(wù)必及時(shí)關(guān)注及查閱。

4、筆試須知：

（1）本次招聘筆試考試采取閉卷方式進(jìn)行，不設(shè)開考比例、不設(shè)固定考試范圍、不指定復(fù)習(xí)資料、不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班及輔助招聘，凡應(yīng)聘者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試的，均視為自行放棄應(yīng)聘資格。

（2）應(yīng)聘者參加筆試必須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》、法定有效的二代居民身份證、吉林省有資質(zhì)的檢測(cè)機(jī)構(gòu)提供的考前3日內(nèi)的核酸檢測(cè)證明（需為陰性）、本人填寫的對(duì)應(yīng)時(shí)間段的《健康承諾書》及《行程軌跡、體溫監(jiān)測(cè)記錄單》，材料提供不全者不得參加筆試考試。

（3）請(qǐng)參加筆試的應(yīng)聘者自備橡皮、2B鉛筆、0.5mm黑色字跡的中性筆，未按規(guī)定用筆在答題卡的相應(yīng)位置作答的，答題卡視為無效。

（4）參加筆試的應(yīng)聘者須自備“一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩”并全程佩戴，自覺有序排隊(duì)。

（5）應(yīng)聘者到達(dá)考點(diǎn)后需主動(dòng)出示健康碼和行程碼，配合工作人員進(jìn)行身份驗(yàn)證及體溫測(cè)量。健康碼和行程碼均為綠碼且體溫正常（低于37.3攝氏度）的應(yīng)聘者方可進(jìn)入考場(chǎng)。

（6）應(yīng)聘者參加筆試考試全程，禁止攜帶與考試有關(guān)的任何參考資料，禁止攜帶任何通訊工具和具有收錄、儲(chǔ)存、記憶功能的電子設(shè)備以及計(jì)算器等設(shè)備，禁止在考試過程中進(jìn)行查看或傳遞任何物品，如在考試過程中出現(xiàn)上述情形或有任何通訊工具及設(shè)備發(fā)出聲響，則視為違紀(jì)行為，取消考試資格。

（7）本次筆試考試期間，所有應(yīng)聘者應(yīng)聽從工作人員指令，有序進(jìn)場(chǎng)、退場(chǎng)，不得擁擠、交流，保持人員間隔1米以上。考點(diǎn)內(nèi)不允許考生車輛進(jìn)入，所有送考、陪考人員及車輛一律不得進(jìn)入考點(diǎn)。

5、筆試成績(jī)查詢：

參加筆試考試的應(yīng)聘者，可以在考試結(jié)束后查詢筆試成績(jī)。筆試成績(jī)查詢方式和查詢時(shí)間等信息，將通過吉林外服官方信息發(fā)布渠道（吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司官方網(wǎng)站、吉林外服招聘微信公眾號(hào)）進(jìn)行后續(xù)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者本人務(wù)必及時(shí)關(guān)注及查閱。本次筆試采用機(jī)器閱卷，除缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況之外，不接受參考人員的查分申請(qǐng)。

（四）面試

1、筆試結(jié)束后，應(yīng)聘者按照每個(gè)職位擬聘人數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分的排名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試人數(shù)不足比例且該職位無人遞補(bǔ)時(shí)，按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入面試。筆試滿分100分，面試滿分100分，面試合格線為60分。

2、進(jìn)入面試的應(yīng)聘者，按照以下權(quán)重比例計(jì)算綜合成績(jī)（保留兩位小數(shù)）：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

3、應(yīng)聘者根據(jù)綜合成績(jī)由高分至低分依次進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

4、具體面試的時(shí)間和地點(diǎn)，將通過電話通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者本人，應(yīng)聘者需保持報(bào)名時(shí)預(yù)留號(hào)碼的手機(jī)暢通，以便通知聯(lián)絡(luò)。

5、如因應(yīng)聘者提供的聯(lián)系方式錯(cuò)誤或因其個(gè)人原因?qū)е挛茨軈⒓用嬖嚰昂罄m(xù)招聘環(huán)節(jié)，視為應(yīng)聘者自行放棄本次應(yīng)聘資格。

（五）體檢

1、依據(jù)綜合成績(jī)由高分至低分的順序，按照擬聘崗位人數(shù)1:1的比例，確定參加體檢的人員名單；綜合成績(jī)相同時(shí)，面試成績(jī)分?jǐn)?shù)較高的應(yīng)聘者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)；筆試及面試各項(xiàng)成績(jī)均相同的應(yīng)聘者，一并進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，若體檢均合格，一并進(jìn)入綜合考察并進(jìn)行面試加試。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者需保持報(bào)名時(shí)預(yù)留號(hào)碼的手機(jī)暢通，以便通知聯(lián)絡(luò)，具體體檢安排將電話通知應(yīng)聘者本人，如因應(yīng)聘者提供的聯(lián)系方式錯(cuò)誤或因個(gè)人原因?qū)е挛茨馨磿r(shí)參加體檢，視為應(yīng)聘者自行放棄應(yīng)聘資格。

3、首次體檢不合格的應(yīng)聘者可以申請(qǐng)一次復(fù)檢，以復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)論，體檢費(fèi)用需應(yīng)聘者自理，未按通知時(shí)間參加體檢的應(yīng)聘者視為自行放棄本次應(yīng)聘資格。

（六）綜合考察、公示

1、體檢合格的應(yīng)聘者經(jīng)綜合考察后將確定為擬聘用人選，在一定范圍內(nèi)將進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

2、公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

（七）補(bǔ)錄

1、本次招聘結(jié)束后，應(yīng)聘者綜合成績(jī)至2022年7月31日前有效。

2、補(bǔ)錄時(shí)，將根據(jù)用工單位的職位空缺情況，從參加本次考試報(bào)考相應(yīng)職位的人員中，按照綜合成績(jī)由高分至低分的順序，進(jìn)入補(bǔ)錄考察環(huán)節(jié)，并確定進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)的人員名單。

六、咨詢電話如下，應(yīng)聘者可在工作日進(jìn)行電話咨詢：

0431-85575794

0431-82008298

工作日09:00—11:00，13:00—16:00

七、應(yīng)聘者須知

1、應(yīng)聘者需保持報(bào)名時(shí)預(yù)留號(hào)碼的手機(jī)暢通，以便通知聯(lián)絡(luò)。如因應(yīng)聘者提供的聯(lián)系方式錯(cuò)誤或因其個(gè)人原因?qū)е挛茨軈⒓酉嚓P(guān)招聘環(huán)節(jié)，視為應(yīng)聘者自行放棄應(yīng)聘資格。

2、進(jìn)入相應(yīng)招聘環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者出現(xiàn)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況時(shí)，均視為自行放棄應(yīng)聘資格。

3、資格審核貫穿招聘工作全過程，應(yīng)聘者提供的信息和相關(guān)資料必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確。在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合招聘條件或偽造、變更有關(guān)證件、材料、信息，提供虛假材料的，均取消應(yīng)聘資格。

4、為確保廣大應(yīng)聘者及現(xiàn)場(chǎng)工作人員的身體健康和生命安全，加強(qiáng)新冠肺炎疫情常態(tài)化防控，所有應(yīng)聘者必須嚴(yán)格遵守國(guó)家和地方各級(jí)相關(guān)部門對(duì)于新型冠狀病毒肺炎防控的各項(xiàng)政策及要求。如招聘所在地對(duì)新冠肺炎疫情防控有進(jìn)一步規(guī)定及要求的，則按當(dāng)?shù)匾?guī)定執(zhí)行，如因此或其他不可抗力等因素影響到本次招聘的時(shí)間及方式的安排，我方有權(quán)對(duì)招聘各環(huán)節(jié)的時(shí)間安排及方式進(jìn)行調(diào)整。

5、在整個(gè)招聘過程中，凡進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)時(shí)，所有應(yīng)聘者均需主動(dòng)出示健康碼和行程碼，并配合工作人員進(jìn)行身份驗(yàn)證及體溫測(cè)量。應(yīng)聘者須自備“一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩”并全程佩戴，自覺有序排隊(duì)，不得擁擠，保持人員間隔1米以上。

6、本次招聘各項(xiàng)考試均不設(shè)開考比例及固定考試范圍、不指定復(fù)習(xí)資料、不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班及輔助招聘。

7、應(yīng)聘者確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名信息及繳費(fèi)后，不予變更報(bào)考信息且不予退還報(bào)名費(fèi)用。

8、應(yīng)聘者須保證報(bào)名時(shí)預(yù)留聯(lián)系電話暢通，以便接收招聘通知相關(guān)事宜。若因應(yīng)聘者個(gè)人原因?qū)е挛茨芗皶r(shí)接聽工作人員的通知電話，視為自動(dòng)放棄考試資格。

9、本次勞務(wù)派遣制文職人員招聘中，我公司從未委托“任何教育機(jī)構(gòu)”，“中介代理”等機(jī)構(gòu)進(jìn)行輔助招聘，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員不要相信發(fā)布虛假招聘信息的網(wǎng)站、個(gè)人或其他組織，本次招聘全過程，我公司除報(bào)名費(fèi)外，不再收取任何“手續(xù)費(fèi)”、“安置費(fèi)”、“培訓(xùn)費(fèi)”等其他各種名目的費(fèi)用，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員保持高度警惕，切勿上當(dāng)受騙！

●吉林外服鄭重聲明●

根據(jù)我公司《吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司公開招聘勞務(wù)派遣制文職人員公告（吉外招2021001號(hào)）》所開展的招聘活動(dòng)，現(xiàn)做以下嚴(yán)正聲明：

1、我公司從未委托“任何教育機(jī)構(gòu)”，“中介代理”等機(jī)構(gòu)進(jìn)行輔助招聘，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員不要相信發(fā)布虛假招聘信息的網(wǎng)站、個(gè)人或其他組織，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者保持高度警惕，切勿上當(dāng)受騙！

2、本次招聘全過程，我公司除報(bào)名費(fèi)外，不再收取任何“手續(xù)費(fèi)”、“安置費(fèi)”、“培訓(xùn)費(fèi)”等其他各種名目的費(fèi)用。凡采取不正當(dāng)手段被聘用者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，予以解除勞動(dòng)合同。我公司在招聘信息發(fā)布時(shí)、招聘活動(dòng)過程中以及員工入職后，均向應(yīng)聘者書面告知并提醒相關(guān)內(nèi)容。

3、我公司歷次招聘信息皆通過吉林外服官方信息發(fā)布渠道進(jìn)行發(fā)布，任何單位或個(gè)人未經(jīng)我公司許可，以我公司名義開展的招聘活動(dòng)乃至詐騙活動(dòng)的行為均屬侵權(quán)和犯罪行為，我公司在此要求上述行為人立即終止其不當(dāng)行為。針對(duì)未經(jīng)我公司許可、以我公司名義開展的招聘活動(dòng)乃至詐騙活動(dòng)的任何單位及個(gè)人，我公司將保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。

4、吉林外服官方信息發(fā)布渠道發(fā)布的職位信息，最終解釋權(quán)歸用工單位及吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司所有，未經(jīng)授權(quán)，謝絕任何商業(yè)用途及其他平臺(tái)、機(jī)構(gòu)的轉(zhuǎn)載、宣傳。如經(jīng)允許轉(zhuǎn)發(fā)，需保留我公司版權(quán)聲明。

特此聲明。

吉林省外國(guó)企業(yè)服務(wù)有限公司

2021年07月06日

附件1：《招聘職位需求與條件一覽表（編號(hào)：2021001號(hào)）》.pdf

附件2：《應(yīng)聘人員登記表（2021001）》.pdf

附件3：《健康承諾書（2021001）》.pdf

附件4：《行程軌跡、體溫監(jiān)測(cè)記錄單（2021001）》.pdf